美國勞工部昨公布,十月新增十五萬非農就業人口,低於道瓊預期的十七萬人;失業率上升至三.九%,為二○二二年一月以來最高,高於預期的三.八%,證實美國經濟放緩的預期,可能減輕聯準會(Fed)打擊通膨的壓力。失業率升至3.9% 去年一月以來最高CNBC報導,十月新增非農就業成長低於預期,主因美國汽車工人聯
隨著Q4傳統歐美假期購物旺季來臨,航空貨運爆出急單,連帶拉升了航空貨運價格,此外,ITF台北國際旅展今(3日)起連續4天在南港展覽館登場,華航(2610)已在10月初搶先推出華航ITF線上旅展,銷售成績較9月成長近20%,在客、貨運都有利多消息的狀況下,華航週五早盤勁揚5.37%,至21.55元,朝
為改善旅宿業缺工,勞動部推出疫後改善缺工方案但媒合率不佳,近日勞動部已鎖定23家,遭50%求職者反應屬於「不積極」的旅宿業者進行「溝通」,希望可在1個月內改善,否則將被踢出專案媒合名單,導致該旅宿業者的職缺更不具誘因。根據勞動部訂定的「疫後改善缺工擴大就業方案」,旅宿業的房務、清潔人員,及餐飲業、航
ITF台北國際旅展將於本週五(3日)起連續4天在南港展覽館登場,華航(2610)已在10月初搶先推出華航ITF線上旅展,在全航線優惠推動下,銷售成績較9月成長近20%。此外,疫後航空業需求復甦強勁,華航正拓展航網及增加班次,週一(10月30日)宣布擴大徵才,營運前景備受看好。華航週二(1日)早盤勁揚
《金融時報》報導,北京趕在30日舉行的一場重大經濟政策會議前,為一個握有實權、將監管中國金融業規範的委員會招兵買馬近100名官員。報導說,中國國家主席習近平3月宣布組建的中共中央金融委員會,將成為中國規模61兆美元的金融部門實質的監督、計畫制定與決策機關,這將削弱中國人民銀行與中國證監會等國家機關的
星宇航空因應日本航點陸續開闢,日籍旅客數不斷提升,今(25)日宣布擴大招募日籍客艙組員。星宇航空指出,日本航線9月份載客率平均達90%,第8個日本航點—名古屋也即將於12月1日開航,看好旅運需求將持續上漲,星宇航空繼去年招募首批日籍組員後,再次擴大招募,預計招募60名。
主計總處今公布9月失業率3.48%,較8月下降0.08個百分點,續創23年同月最低;經調整季節因素後,9月失業率3.48%,較8月略升0.02個百分點。主計總處表示,因畢業生陸續找到工作,加上工作場所業務緊縮或歇業而失業減少,9月失業率回降,預料第4季失業率可望續降,目前失業情勢穩定。
針對全國金融業工會聯合總會(全金聯)祕書長韓仕賢在個人臉書貼文質疑「晶華在1111開這種低薪職缺,然後董事長抱怨缺工,要求引進移工」一事,晶華沒有特別回應。但據了解,飯店員工除底薪之外,還有提供三餐,以及加班費、補給、獎金等等額外福利,而這些不會反映到底薪上。
旅宿業爭取引進移工恐將成真,晶華飯店董事長潘思亮再度在媒體喊話,表示「訂單滿手但沒人做」,長年為勞工積極爭取權益的全國金融業工會聯合總會(全金聯)祕書長韓仕賢看不下去,在個人臉書貼文質疑,看看「晶華在1111開這種低薪職缺,然後董事長抱怨缺工,要求引進移工」。
中華電信「2024年基層從業人員遴選」開始報名,中華電信也透露新進員工的薪資待遇,業務類職缺起薪為4萬3195元,技術類則為4萬522元。此外,新進者也享有全體員工都適用的「全方位福利措施」,如1.6個月的三節年節獎金、平均2.6個月的績效獎金,以及0.4個月的全勤獎金。每年亦根據營運及績效表現,核
為延攬海外專業人才,經濟部委託外貿協會籌組「2023年印度攬才團」,與印度知名學府合作校園徵才活動,延攬148名技術、研發、資訊及軟體開發等理工人才為我企業所用。「2023年印度攬才團」本月11日至13日前往印度清奈辦理3場校園徵才活動。經濟部投資促進司指出,本次印度攬才團共邀9家廠商參與,提供74
紡織大廠聚陽(1477)持續聚焦孟加拉、印尼,新產線箭在弦上,為完善兩地營運量能,針對所需人才最高開出百萬年薪,聚焦包括日本客戶在內的全球品牌商未來新品供應,目前,聚陽看好第4季市場需求回穩,旗下表現能較第3季進一步雙位數成長。聚陽第3季營收達到92.71億元,季增28.35%、年減1.4%,創下歷
彰化縣就業博覽會今天在北斗國中登場,現場邀請36家廠商徵才,釋出逾1000個工作機會,「如何博得高薪工作?」成為現場求職者最關心的話題,主辦單位特別在場內展示一部「工廠機電整合模擬機」,這部機器就是「高薪密碼」,如果求職者有辦法寫出程式,控制機台的操作,就能成為「職場當紅炸子雞」,若進一步學習「企業
全面性「邊境解封」屆滿週年,根據yes123求職網的最新調查,高達85%資方坦言處於「缺工狀態」,其中更有38.8%人力「異常吃緊」,為解決缺工問題,此次調查發現,這些缺工企業,資方平均願意將「最高」待遇再增9.3%,以求順利找人。為瞭解在疫情衝擊淡化後,疫後缺工潮是否緩解,以及企業加薪與招募的意願
金門酒廠實業股份有限公司今天表示,生產線儲備技術員招考預定11月11日體能測驗、11月25日筆試,明天上午9點到10月23日下午5點受理報名,預計招收50人,按職缺依序進用,起薪3萬2220元起。金酒公司表示,凡年滿16歲以上均可報名,10月13日會在金酒公司官網公告甄試簡章。
第一銀行徵才活動再度開跑,徵才期間10月6日起至10月18日,預計招募新進行員330名,起薪最高將可達5萬元以上。一銀此次徵才涵蓋一般人員、徵授信經驗行員、專案理財人員、程式開發人員4大類別,將依招募類別給薪。一般人員依所訂資格條件,起薪約3萬7000元至4萬2000元,徵授信經驗行員、專案理財人員
英國《金融時報》報導,台積電在熊本設廠,讓日本燃起重振晶片製造榮耀的希望,但也迫使日本面對勞動力嚴重短缺、基礎建設不足等沉痾。熊本市長大西一史說:「我們稱此為『台積電震撼』(the TSMC shock),這是改變日本社會與經濟結構的重要機會,為了轉變,我們需要這樣的震撼。」
可為在地經濟帶來290億美元利益英國《金融時報》報導,台積電在熊本設廠,讓日本燃起重振晶片製造榮耀的希望,但也迫使日本面對勞動力嚴重短缺、基礎建設不足等沉痾。熊本市長大西一史說:「我們稱此為『台積電震撼』,這是改變日本社會與經濟結構的重要機會,為了轉變,我們需要這樣的震撼。」
由友達光電(2409)、仁寶電腦(2324)、緯創資通(3231)3大企業領軍的GOLF學用接軌聯盟今天表示,已透過「校園大使計劃」於近20間大專院校投入人才培育,從產學接軌著手,目標找出大環境缺工解方,而下半年的實習招募也即將開跑。聯盟指出,隨著大缺工浪潮來襲,企業界擔憂人才供給不足的狀況愈趨嚴重
美國資安大廠Palo Alto Networks昨宣布在台佈建雲端基礎設施,「Cortex台灣雲端資料中心」正式落地,帶來低延遲、高彈性、在地合規等三大優勢;此次投資證明其對台灣市場的重視,同時落實資料不出境的需求。Palo Alto Networks台灣區總經理尤惠生指出,全球企業上雲需求持續成長