台灣企業正進入接班潮,食品業也面臨世代傳承,其中最受外界注目的正是年營收近6,000億元、坐擁台灣食品和通路龍頭的統一集團接班人,會由統一集團創辦人高清愿的金孫高翰迪或孫女婿王瑞斌出線?高清愿女婿、統一集團董事長羅智先和女兒統一美麗事業董事長高秀玲今年已68歲,將進入從心所欲年紀,被問到家族是否啟動
科技業的傳承多以專業經理人接棒為主,但部分公司也有計畫培養第二代,赴國外留學、在外歷練後,再回到公司擔任董事長特助等職,逐步邁向接班。華立交棒第二代 營收翻倍成長高科技材料廠商華立(3010)已交棒第二代張尊賢。他擁有留美南加大電機系及生醫工程系學歷,自2016年接任執行長,6年間帶動營收翻倍成長,
台灣上市櫃公司有過半數創立時間已超過30年,其中科技業普遍年輕,水泥、食品、汽車等傳統產業,甚至有多家企業創立時間已逾一甲子,經營者進入2.5~3代,將進入接班高峰期。台股第1家上市公司,台泥(1101)創立時間已長達74年;味全食品(1201)、裕隆汽車(2201)去年也剛過70歲生日,台塑(13
老牌汽車零組件廠已啟動接班佈局,車燈大廠堤維西(1522)已交棒給第二代出任董事長,東陽(1319)和和大(1536)第三代也已就接班戰鬥位置。堤維西吳國禎留美 協助開拓全球市場車燈大廠堤維西創辦人吳俊佶前年即交棒給兒子吳國禎,現年47歲的吳國禎自美國南加大畢業後就進入堤維西從基層做起,歷練將近20
企業接班人不再只是傳子不傳女,老字號嘉新水泥(1103)、建大輪胎(2106)、中菲行(5609)皆不分兒或女,只要有意願和能力,男女皆可進入集團歷練,加入接班梯隊。台灣第一家民營水泥公司嘉新水泥今年邁入70週年,嘉泥第四代、董事長張剛綸的一雙兒女已進入集團就接班位置,「8年級」的張竣詞、張華軒都畢
自動化設備廠盟立(2464)受惠接單旺,下半年成長可期,並被市場列為「機器人概念股」,今股價開高走高,開盤不到10分鐘即攻上漲停82.5元並鎖住,上漲7.5元,連5漲,並創歷史新高價,截至9點35分,成交量超過1.8萬張,漲停委買張數超過1.6萬張。
林浥樺/核稿編輯南韓三星電子(Samsung Electronics)3奈米製程,遭傳聞技術陷入良率過低的瓶頸,產品缺陷率較高,甚至因為報廢產生1兆韓元(約256億元新台幣)的損失,不過對於上述消息,三星嚴正否認。韓媒《Business Korea》報導,業界26日傳言,三星第二代3奈米製程有250
陳麗珠/核稿編輯華為宣稱要取代輝達AI晶片A100的昇騰910B,此晶片由中芯代工,啟動量產已經6個多月,至今8成晶片都有缺陷,良率僅2成左右。更慘的是,中芯原預計昇騰910B的年產量很快達到50萬片,卻因美國加強出口管制,設備零件供給受阻,導致設備接連故障,無法維修,生產目標遠不如預期。
網通股訊舟(3047)昨日股價開低震盪走高,盤中攻上漲停28.8元,一路鎖至尾盤,終場漲停委買張數高掛7.35萬張,成交量放大到5.14萬張。外資連2賣後,昨日買超1.01萬張,名列外資買超第2名。訊舟產品包括空氣盒子、無線網路、訊息螢幕等解決方式,主要應用在飯店、辦公室、智慧城市等,而電子販賣機通
高佳菁/核稿編輯中國經濟疲軟,破產、倒閉的企業數量直線攀升,許多中國富二代直接成了「負二代」。為了幫助家族企業翻身,落魄的富二代和企三代改變傳統做法,紛紛湧進直播間當起網紅帶貨,希望能為家族生意帶動一線生機。中媒指出,這些富二代紛紛轉型為網紅,主要是與家族企業的經營困境有關。面對中國經濟疲軟、市場競