吳孟峰/核稿編輯為了抗議南韓政府計畫醫學院擴大招生政策,不滿薪資與工作條件的南韓實習和住院醫師本月19日發起集體辭職罷工,目前罷工已邁入第7天。根據南韓保健福祉部最新公布的統計數字顯示,南韓已有超過1萬名實習住院醫生請辭。南韓保健福祉部今(26日)表示,根據調查數據顯示,截至23日下午7點,南韓全國
陳麗珠/核稿編輯根據最新調查顯示,大約 52% 美國大學畢業生,從事高中程度的工作,例如餐飲和零售業。根據數據研究公司 Burning Glass Institute 和 Strada Education研究,大約一半的美國大學畢業生將從事不需要學位的工作,並走上與之前計劃不同的職業生涯。其中 52
台北市就業服務處將在3月16日於花博爭豔館舉辦「就業博覽會暨青年實習產學見面會」,精選37家企業提供1944個實習職缺。包括台灣微軟、台北W飯店、印花樂、華碩電腦、台新金控等知名企業皆參加今年就業博覽會,並提供實習職缺。有興趣者可預投實習履歷,並於博覽會當天現場面試。
吳孟峰/核稿編輯不滿南韓政府實施擴大醫學院名額政策,南韓醫師本月20日開始展開大規模罷工離職抗議。《韓聯社》報導,受到醫師罷工影響,首爾5大醫院被迫取消3至5成的手術計劃。報導指出,三星首爾醫院、延世大學附屬世福蘭斯醫院、江南世福蘭斯醫院、首爾聖母醫院、首爾峨山醫院等首爾5大醫院受醫師罷工影響,安排
面板大廠友達加速「雙軸轉型」策略,並強化國際及跨域布局,3月校園徵才活動開跑,將延攬具備「前瞻顯示技術」、 「車用解決方案」及 「垂直場域應用」之「ACE」菁英人才,在轉型策略下呼應全球趨勢發展,致力成為多元場域解決方案領導供應商,打造未來新視界。
群創集團鎖定新世代研發、AI、軟體人才,將首度擴大海外優秀人才招募,齊心合力打造多元菁英團隊,致力集團國際佈局發展,根據群創規劃,預計招募100名海外員工,同時,群創大學半導體學程結合內外部專家,也將於3年內養成500名高階封裝大軍。群創以〝More than Panel〞為企業轉型再造理念,群創集
林浥樺/核稿編輯日本正準備擴大特定技能簽證所應用的範圍,將增加包含公路和鐵路運輸在內的4個工作分類,希望藉此緩解人手特別不足的行業問題。《日經》報導,日本在2019年上路了特定技能簽證,最初包含12個工作分類,這次打算新增4個工作分類,包含公路運輸類別、鐵道類別、林業和木材產業,預計將新增數萬名外籍
鋼構起家的世紀鋼轉型離岸風電水下基礎大廠,去年正式入主桃園高職成功工商,並更名為「世紀綠能工商」;南台灣也有台鋼集團捐資近5億元接手高苑科大,將改名為台鋼科大,兩家鋼鐵大廠不約而同都挹注資金,讓私校重獲新生,就是希望迎戰台灣少子化時代,能培育出企業所需人才。
繼獲頒東海大學名譽管理博士後,富邦集團董事長蔡明忠今再獲輔仁大學授予名譽法學博士學位。蔡明忠的母親、富邦集團總裁夫人蔡楊湘薰以及弟弟、富邦金控董事長蔡明興等家族成員皆到場觀禮。輔仁大學今舉行頒授典禮,由輔仁大學校牧林之鼎開場主持祈福禮,董事長劉振忠、校長江漢聲、法律學院院長吳志光皆出席。
陳麗珠/核稿編輯中國經濟有多悽慘?星媒指出,中國民眾對經濟的感受普遍是就業困難、消費疲軟、生意差、房市慘淡,宏觀數據與民眾感受存在巨大落差,「令中國官方數據的真實性受到質疑」。聯合早報上海特派記者陳婧披露自己在中國的見聞以及當地民眾對於經濟的看法,1位博士生稱,三年前讀博士是為了增加就業競爭力,卻發
陳麗珠/核稿編輯《金融時報》報導,美國頂尖商學院-哈佛大學商學院畢業生求職成功率,降至5年來新低,顯示招聘市場對優質人才的需求放緩。哈佛商學院稱,今年畢業的企管碩士(MBA)有73%在找工作,86%收到錄取通知。這比率低於2022年的95%,以及2021年96%的峰值。
為深化產學鏈結並強化觀光人才培育,雄獅今(28)日宣布,與銘傳大學簽署策略聯盟備忘錄成立「雄獅國際菁英學苑」。雄獅旅遊董事總經理黃信川表示,疫後出境旅遊快速回溫,並持續經營國內旅遊市場,為追求優秀的國際化人才,雄獅與銘傳大學進行策略合作,希望共同養成觀光生活產業發展所需人才,將國際化人才留在台灣,同
成立逾60年的中國人壽將在明年1月1日正式更名為凱基人壽,開發金控今(20)日舉辦集團內部更名儀式,金控各子公司高階主管齊聚,凱基人壽全新的專屬吉祥物「凱基阿福」也提前亮相,開發金暨凱基人壽董事長黃思國預告,明年將成立凱基人壽的LINE官方帳號及推出阿福貼圖,拉近與400萬客戶的距離。
產學界強強聯手!台師大跨域科技產業創新研究學院將攜手網路與多媒體晶片大廠瑞昱半導體,打造「AI多媒體與智慧物聯網」實驗室,產學合作提供相關整合課程,以強化人力資源生態系統,提高產業競爭力,培養更多半導體人才,優秀學生畢業後也將能保證就業。「瑞昱多媒體與智慧物聯網實驗室」今舉辦揭牌儀式,包括台師大副校
金管會繼日前修正擴大上市櫃公司董事之酬金揭露,今天(12日)再公布「金融業」(銀行、金控及票券)及「保險業」修正擴大董事應揭露薪水的範圍,例如:公司虧損逾10%、卻還替董事加薪,或公司賺錢逾10%卻未替員工加薪等情況,公司年報就必須把個別董監酬勞「全都露」!
2022和2023年到長榮海運應徵在校實習生和見習船副或管輪的人數成長15%,市場人士分析,主要是近年來船上工作環境大幅改善,包括海上、地勤輪調、船員可以透過衛星通訊與家人、朋友經常連絡等等,與過去外界認知的船員生活大相逕庭,在船員、海事學校的學長口耳相傳下,吸引很多年輕人投入海洋事業。
我國正與印度洽談勞務合作備忘錄(MOU),盼開放印度移工補充國內勞力短缺。然而,部分網友言論涉及種族歧視,加上中國網軍介入操弄,引發印度網友譁然。勞動部代表強調,目前相關談判沒有時間表。民進黨立委何志偉也說,相關歧視與不明究理的言論,傷害的是台灣與台印關係。學者則分析,語言及文化適應可能影響印度移工
人力仲介網站的數據顯示,中國今年有破紀錄的海外留學生返國,但因中國就業環境惡化,國內應屆大學畢業生又破千萬人,這些海歸學生求職更加困難,也凸顯外國文憑在中國正失去競爭優勢。根據《財新網》報導,今年4月自日本明治大學取得企管學位後返國的甘子平(譯音)近日受訪表示,儘管他已經投出了數百份履歷,但仍未找到
根據財新網報導,人力仲介網站數據顯示,中國今年有破紀錄的海外留學生返國,但因中國就業環境惡化,國內應屆大學畢業生又破千萬,這些海歸學生求職更加困難,凸顯外國文憑在中國正失去競爭優勢。報導指出,今年四月自日本明治大學取得企管學位後返國的甘子平(譯音)表示,儘管他投出數百份履歷,但仍未找到工作,現在連面
根據《路透》報導,中國經濟疲弱,找工作大不易,青年失業率已突破20%,許多大學畢業生放棄加入大公司獲得高薪的美夢,暫時委身於公家工作,以度過就業艱難時期。分析師指出,中國青年失業率居高不下的情況至少將維持5到10年。報導說,在北京某所大學主修電視製作的Peter Liu,畢業後無法圓在網路公司工作的