彰化縣中科二林園區已有39家廠商進駐,矽品精密今年1月初舉行二林P1廠落成啟用,該公司持續對外徵才,過去大都招募工程師或技術助理,最近開出月薪4萬元招募多位「保全」。此價碼顛覆彰化各地「保全行情」,讓地方人士見識到科技廠的「霸氣」,也紛紛遞上履歷應徵。不過矽品精密表示,該職缺是矽品的外包公司所開的職
中國消費電子產品製造商(ODM)「華勤公司」事業部副總裁陳文峰,與台籍張金水、蕭錦隆合謀,跳過經濟部投資審議委員會,在台設立啟晟通訊科技公司、凌昇科技公司,由張、蕭分別擔任負責人,以違法從事業務活動,對象包括華碩、宏碁、HP等。士林地檢署昨依兩岸人民關係條例起訴張、蕭兩男,對陳發布通緝。
士林地檢署查出,中國消費電子產品製造商(ODM)「華勤公司」事業部副總裁陳文峰,與台籍張金水、蕭錦隆兩男,未經經濟部投資審議委員會許可,在台設立「啟晟通訊科技公司」、「凌昇科技公司」兩間公司,違法進行人才招募、筆電研發、手機代工等業務,依兩岸人民關係條例起訴張、蕭兩男,另對陳發布通緝。
中國經濟危機近期成各界關心話題,失業率飆升、外國訂單遽降等傳聞甚囂塵上。福建省廈門市一間公司近日傳出取消今年長假所有調休,不鼓勵加班,引發中國網友熱議,當中有部份網友認為原因可能是因為工作機會減少。綜合中媒報導,廈門一間公司今年起取消所有調休的消息週二(18日)登上微博熱搜,在網路流傳的人事公告可以
南部觀光業者再喊缺工,勞動部勞動力發展署自2022年5月起,與交通部觀光局合辦的專案媒合,已進入第3階段,效果卻「愈來愈差」,勞動部發現,加入的旅宿業者數量更少,提供的薪資條件也更差,特別是大喊缺工的台東高檔飯店,每日房價動輒上萬元,薪資僅28k至30k,若時薪更只有176元。
半導體業受到終端市場需求不振,上半年持續進行庫存調整。展望今年,全球半導體業預期較去年衰退,人才需求不僅降溫,甚至出現國際廠商裁員等現象。台灣今年校園徵才開跑,半導體業過去競相搶才的盛況已然降溫,但各家公司仍認為等景氣好轉,人才不足還是隱憂。
勞動部調查 15~29歲非學生勞工初就業均薪約2.9萬十五至二十九歲的青年勞工平均月薪多少?根據勞動部調查,排除只有打工經驗的學生,「非學生青年勞工」現職工作平均薪資三萬四九一八元,與初次就業(非學生時期打工)時相比,平均增加五二一二元;若是全體青年勞工,現職薪資平均三萬四○一九元,與二○二○年相比
15至29歲的青年勞工平均月薪多少?根據勞動部最新的調查,排除只有打工經驗的學生,「非學生青年勞工」現職工作平均薪資3萬4918 元,與初次就業(非學生時期打工)時相比,平均增加5212元。勞動部今(29)日發布最新調查統計,青年勞工現職薪資平均為3萬4019元,較2020年增加1732元(5.4%
[1今日是「國際勞動婦女節」,日前勞動部發布今年的「同酬日」為2月27日,男女勞工薪資差距仍維持58天,根據yes123求職網的調查,高達68%的女性曾遭遇求職歧視、逾7成同工不同酬,女性受訪者認為,平均月薪需增加7341元才可拉平差距。yes123求職網針對國際婦女節,日前進行「兔年職場女力甘苦談
校園徵才起跑,今年包括中信、富邦、國泰等3大金控,都分別開出6000人以上的職缺,但如何能夠拿到比較高的起薪?yes123求職網歸納,「名校光環」、「頂大學歷」對起薪和錄取率都有幫助;若有「雙主修」學歷,或是早點開始丟履歷的「早鳥」,也有助於提升起薪。
財政部表示,因應俄烏戰爭情勢,為確保國內物資充裕,穩定物價,行政院核定,自4月1日起至6月30日止,繼續機動調降汽油、柴油與卜特蘭一型水泥3項貨物稅,並繼續調降牛肉、奶粉、奶油及小麥等22項關稅,同時延續免徵進口黃豆、小麥及玉米營業稅,估計稅收損失96.93億元。
行政院代理發言人羅秉成今(24)日表示,為避免國際進口大宗商品及原物料價格波動影響國內民生經濟,行政院22日已核定,自今年4月1日起至6月30日止,延續免徵進口黃豆、小麥及玉米的營業稅,此外,也繼續機動調降汽油、柴油與卜特蘭一型水泥3項貨物稅應徵稅額,並繼續機動調降牛肉、奶粉、奶油及小麥等22項關稅
餐飲和旅宿業,始終被列入「薪」情最差的兩個行業,不過各大連鎖餐飲業為了搶人,今年輪番調薪,並喊出百萬年薪不是夢,期打破餐飲業「薪」情差的形象。鼎泰豐連續兩年加薪10%台灣「薪」情最好的餐飲業代表鼎泰豐表示,由於少子化加上疫情,餐飲服務業求職人數減少,人力缺口擴大,為招募更多人才加入,鼎泰豐持續優化員
iPhone高階機種14 Pro、14 Pro Max市場需求持續存在,蘋果積極備貨之下,代工廠鴻海(2317)、和碩(4938)今天宣布啟動年後招工,面試時間不約而同地選在2月12日,意在各自強化河南鄭州、上海產線,確保交期符合客戶要求。
勞動部勞動力發展署桃竹苗分署為因應年後轉職需求及協助失業者就業,將於11日在苑裡國小學生活動中心、15日在竹南科學園區行政服務中心,舉辦2場次徵才活動,徵才時間均為當天上午9點到下午1點,共有台積電等36家企業釋出近千個職缺。桃竹苗分署苗栗就業中心表示,苑裡場次計有24家苑裡在地及大甲幼獅工業區廠商
因應過年後轉職潮並協助更多求職朋友快速找到工作,勞動部雲嘉南分署台南就業中心於2月連辦3場現場就業媒合,3場次分別在2月9日、20日、21日下午2點至4點舉行,邀集服務業、量販業、百貨零售業、製造業、居家清潔業及運輸業等逾35家知名企業提供近900個工作機會。
企業缺工情況持續加劇,一零四(3130)總經理黃于純今日表示,缺工使企業徵才競爭趨激烈,短期雖不會衝擊營收,甚至因企業投入資源增加、利於成長,今年審慎樂觀、營收有望微幅成長。不過她也指出,,一旦勞動人口持續衰退,企業就將萎縮、外移,屆時全台企業都會出事,不僅是人力銀行問題,104也勢必會尋求新機會,
農曆年後是許多民眾求職、轉職的熱門時機,高市開春首場大型徵才活動,勞工局宣布在2月11日(六)下午14時至17時登場,包括台積電、日月光、國巨、三元能源、華泰電子等知名大廠,共有超過2500個工作職缺,提供與廠商直接面試的機會,特別取名「創薪起飛.魅力高雄」徵才求職活動,地點在新光三越高雄左營店彩虹
yes123求職網調查,農曆春節假期結束後,超過9成上班族有「跳槽」意願,但求職網分析,兔年的搶手職缺集中在6大類,與「綠能與永續經營」、「邊境解封」及「數位轉型」相關,建議先檢視自身的專長與優勢,勿意氣用事就「裸辭」。根據yes123求職網的數據分析,兔年最搶手的6大類職缺,分別為「風電工程師」、
春節連假已到尾聲,後天(30日)就要開工,勞動部屏東就業中心特別為尋職勞工舉辦開工活動,本月(1月)30日及31日連2天推出「錢兔似錦 JUST 兔(do)it」新春活動,提升民眾求職信心;潮州就業中心30日上午也推出「兔飛猛進,求職順利」活動,奉熱茶與小點心,還有桌上保齡球比賽。