下周1就是端午節,根據yes123求職網調查,今年58.1%的企業規劃發放端午獎金,是6年來次低水準;其中15%企業以端節禮品代替獎金,但上班族最不願公司以「自家產品」充當端節禮品,其他「雷物」還有包裝米、酒類。屬於3大節日之一的端午節,勞工均期待可以領到端午獎金或禮品,yes123求職網指出,端午
近日國內再度掀起輝達(NVIDIA)創辦人黃仁勳旋風,但根據yes123求職網調查上班族心目中的「夢幻CEO」人選,黃仁勳僅排第2名,第1名是「護國神山」台積電創辦人張忠謀,鴻海集團創辦人郭台銘排名第3。每年5至6月是股東會召開高峰期,也是一年一度,各大上市公司CEO必須面對小股東各項提問的場合,為
上市公司2023年平均員工薪資及員工福利金額多寡今天揭露,排行第一的房地產代銷及開發業者愛山林(2540),以年薪552.6萬元居冠,台積電(2330)只能排行第24名。根據統計,去年全體上市公司員工共123.2萬人,平均員工薪資約123.1萬元。
櫃買中心今日公告去(2023)年上櫃公司員工薪酬統計資訊,由信驊(5274)蟬聯第一,去年平均員工年薪為345.9萬元;亞軍則為遊戲廠鈊象(3293)、員工年薪為316.7萬元;第3名為半導體業的晶焱(6411)、金額則為310.4萬元。前年信驊的獲利躍增,連帶當年度的平均員工年度薪資也提升了4成,
陳麗珠/核稿編輯畢業季到來,又到了新鮮人求職旺季,怎麼讓自己履歷不會被1秒刷掉,提高面試機率,成為求職者必修功課。《經濟學人》指出,人資通常只花7.4秒看履歷,因此求職者不要將履歷當成工作清單,寫的落落長,應採用簡單俐落格式,避免使用花俏文字、陳腔濫調;還要謹記送出履歷後,不要問求職單位是否收到,這