邇來,立法院正提會討論《警察人員人事條例》修正案第卅五條條文及增訂附表三草案,擬將警察、消防及海巡人員退休所得比照國軍待遇,其服務年資滿十五年者,替代率為四十五%,其後每增加一年增二%,最高採計四十年,替代率達九十%,惟銓敘部卻認為此舉將加大退撫基金財務缺口,不宜貿然施行。
中華民國基層藥師協會理事長沈采穎二○二四年六月十八日「藥師人力問題/醫藥分業單軌制是解方」之文章,提到「醫藥分業單軌制就可有效解決。因醫院、診所不願釋出處方,以致處方過度集中在醫院、診所,藥師過度操勞待不住;而藥局處方量不足,亦無法提供好的收入環境給藥師,藥局招人亦不易。」,個人認為所言不符實際,以
有醫師建議相關單位思考藥事人力狀況解決方案,筆者認為醫師所提之第一及第二項有關提升藥學科系教育品質及考照執行細節,確有檢討必要;但第三項有關處方箋釋出與調劑,應處方交付病人,基於尊重病人自主權,醫療體系應提供適當場所讓民眾選擇至何處取得藥物;因此,應該是醫師要與民眾、藥師溝通共議;通常,處方箋釋出的
小琪長期與婆婆同住,且為主要照顧者。近期衛生福利部中央健康保險署通知小琪,婆婆健保未在保,小琪因擔心生病的婆婆無法以健保身分就醫,希望婆婆以眷屬身分依附在自己的名下加保。小琪的情況並非個案,許多媳婦承擔起照顧公婆的責任,到底公婆能否以眷屬身分依附在媳婦名下加保呢?
台灣民主,生猛有力,除了選前之夜震天價響的搖旗吶喊外,立法院內的推擠與打架也名揚國際。新一屆的立法院朝小野大格局,再度上演立法院全武行。政黨競爭是民主常態,政治攻防也難免。但在台灣政黨競爭的歷史中,卻常看到違反民主程序的政黨競爭,一個政黨一旦掌握權力,就會毫無節制地擴權,甚至希望將他黨置於死地,永不