人工智慧大語言模型(LLM)規模愈趨龐大,OpenAI在二○一九年發表的GPT-2參數量僅十五億,隔年的GPT-3參數量來到一七五○億,去年的GPT-4則被推估有一.八兆參數量,其他科技巨頭也不遑多讓,猶如在進行算力、參數量的軍備競賽。但是,語言模型越大越好嗎?
●歐陽書劍不管是日本的櫻花或是台灣的天氣,入春以來都變化莫測,令人捉摸不定;看似萬里無雲,偶爾卻又炙熱異常,或是驟雨忽至,如同花開花謝一樣,一如往常般地出現意外。景氣起伏亦總是難斷,各國央行在面對目前經濟的不同波動時,就在分歧的路徑上,尋找各自認為的適當策略與理由。
吳孟峰/核稿編輯英特爾最近據美國晶片法案獲得85億美元的撥款,然而,一個關鍵問題將是未來的勞動成本和勞動力培訓。外媒報導,連台積電都因為美國缺乏訓練有素的工人,不得不推遲在亞利桑那州的400億美元投資,英特爾也很難突破勞動力的困境。在台灣建造的晶片工廠與在美國或歐盟建廠的勞動成本結構有非常顯著的差異
台灣金聯平價宅再寫紀錄,共吸引4794封標單競逐88戶,最終僅有2戶因無人投標而流標收場。根據信義房屋彙整,平價宅中最熱門標的是標號21的「冠德捷世」高樓層22樓其中一戶、售價1111萬元,最終吸引271封標單競逐、中籤率僅0.37%,而前五名熱門競標平價宅,該社區便包辦3戶,房產業者指出,該社區為
啟發投顧 容逸燊副總加權指數今天再創歷史新高,漲了244點,但是在清明節之前,盤面的觀望氣氛濃厚,所以成交量只有四千億出頭,跟之前攻歷史高點的五千億以上差距有落差,而今天指數大漲兩百多點,主要集中在台積電(2330)、鴻海(2317)以及廣達(2382)上扣除這三檔,事實上,其他股票差不多就十幾點的
在股價帶動下,科技產業呈現一片欣欣向榮的氣象,台積電(2330)帶頭大規模徵才,更顯示前景無限的想像;然而,科技勞動市場呈現的現實是:企業要找好人才,好人才也擇企業而入,雙方互設有門檻。美好的企業及有能力的個人,都相對有限。企業想找好人才 好人才也擇企業而入
內部改革與通膨展望促使估值擴張2023年市場對日企改革的預期推動估值擴張,而2024年可說是實質進展再推動日股估值擴張。自2023年來,日本各公司一直在宣佈各種公司治理措施,而目前已取得明顯的實質性進展。例如,豐田集團正在努力消除交叉持股、SOMPO Holdings於2月15日計畫將其戰略持股降至
研調機構集邦科技 (TrendForce)指出,今年全球晶圓代工市場將迎接復甦,預估產值將年成長12%,其中,僅有台積電一家能達20%以上的雙位數成長,扣除台積電之外,今年全球晶圓代工市場年成長其實僅剩3.6%,換言之,今年晶圓代工市場可說是台積電「一個人的武林」。
吳孟峰/核稿編輯台積電正大肆招聘人才,因應未來半導體業需求。CNN報導,台積電人力資源資深副總何麗梅(Lora Ho)稱,台積電成功地駕馭一波又一波的科技行業趨勢,計劃在未來幾年內將員工隊伍從7萬7000人擴大到10萬人。何麗梅表示,這種爆炸性成長不僅意味需要改變招募方式,還意味著需要調整工作文化,
LED封裝廠華興(6164)今日公布去年歸屬母公司業主淨損2397萬元、年減138.84%,每股淨損0.24元(EPS -0.24),劣於去年的每股盈餘0.62元,為調整資本結構、提升股東權益報酬率,營運團隊宣布減資20%,每股退還2元。華興指出,目前擬定以法定盈餘公積2275萬元彌補去年虧損,現階
隨著航空公司航班逐步恢復,旅行社業者看旺今年表現,業者表示,今年出國人次還有成長空間,再加上團費不會出現價格戰下,樂觀看待今年營運,其中,今年歐洲國際賽事多,預估團費將年增20-30%最高。出國人次未回疫情前 成長有空間雄獅(2731)董事總經理黃信川表示,去年國人出國人次達1179.58萬次,而疫
面對國內投資人一窩蜂搶購ETF(指數型股票基金),金管會今天發布新聞稿強調,ETF並非定存替代品,投資人須注意4大風險,包括:「市場風險」、「折溢價風險」、「集中度風險」及「高配息頻率ETF可能需承擔較高交易和配息成本」。截至2024年2月底統計資料,目前已有227檔投信ETF掛牌交易,規模達新臺幣
以台灣近一波房價起漲為開端,有房仲業者針對大樓、公寓發布全國、七都的「政大永慶房價指數」,根據該指數發布,自2020年第1季至2024年第1季、4年多來,全國房價漲幅高達46.1%,除大台北以外五大都會區(包括新竹),4年房價漲幅更超過5成。
PwC Taiwan(資誠)今發布「2024台灣企業領袖調查報告」,綜合台灣212位量化問卷調查結果,與PwC針對全球105個地區共4702位領袖意見調查,全球38%、台灣48%企業領袖預估今年全球景氣有望提升;但即使景氣最壞時候已過,越來越多企業領袖感到急迫性,不僅要轉型,更要快速行動、大刀闊斧的
經濟部統計處今(25日)公布2月批發、零售及餐飲業營業額統計,前2月批發業年增9.1%、零售業年增4.3%、餐飲業年增5.7%,全部創下歷年同期新高。統計處副處長黃偉傑指出,今年內需應是維持去年的高消費情況,目前擔心的是出國人潮如果持續增加,可能會抑制內需表現,例如精品等產業。
本國銀行的海外分行獲利傳捷報,拓展海外市場的態度更加積極,不管是跟著台積電(2330)或其他台商的設廠腳步前進,或單純想要提高獲利,在疫情之後重新走上向外擴大規模的軌道上。只是海外競爭變數更多,沒有高枕無憂的市場。擁有豐厚資金的銀行,向外擴展市場時,若能搭配適當的風險控管,常能擴大台商客戶的服務範圍
近年國際局勢動盪,台灣逆勢突圍,經濟成長率優於全球平均,不過民眾卻因實質薪資負成長,對經濟果實無感。中央銀行比較台韓差異,直指台灣有服務業薪酬制度不夠完善、企業較注重股東權益,以及基本工資調幅可更積極等問題。美中貿易戰、COVID-19疫情擾亂全球政經局勢,台灣經濟卻能屢創佳績,最近台股更突破2萬點
歐祥義/核稿編輯中山大學財管系主任蔡維哲指出,台灣股市近期展現了蓬勃發展的趨勢,尤其是隨著台股觸及前所未有的兩萬點大關,無論是機構投資者還是個人投資者都對這一波行情表現出了空前的熱情,相對之下,傳統產業股,特別是鋼鐵、水泥、塑化等行業,卻未能同樣享受到上漲的趨勢,部分甚至出現了下跌的情況。這種市場的
陳麗珠/核稿編輯美媒報導,台積電掌握全球 90% 的尖端晶片,為了滿足不斷增長的需求以及就近供貨,台積電前往美國、日本和德國設廠。不過,鑒於AI晶片需求激增,造成半導體人才短缺,台積電美國廠因缺乏專業工人而延宕,台積電人力資源資深副總何麗梅也坦言,人才短缺是公司面臨的主要挑戰之一。
CNN走訪護國神山美國有線電視新聞網(CNN)報導,被譽為全世界最重要企業的台積電,基於地緣政治與市場需求等因素而布局全球,人才荒及文化衝擊將是台積電面臨的兩大問題。至於台積電海外布局是否會削弱台灣力量?台積電人力資源副總經理何麗梅強調,「不會帶走台灣優勢,反而擴大台灣曝光度」。