行政院院長陳建仁今日表示,雖然近年國際政經局勢多有波動,台灣面臨諸多挑戰,不過政府推動的投資台灣3大方案、新南向政策都收穫亮麗成果,台灣經濟持續成長,政府也將持續強化台灣半導體等產業優勢,並加強與各國堅定雙邊投資合作協議,讓產業有更多資源、管道強化海內外投資。
民眾黨候選人柯文哲、吳欣盈先前質疑中央銀行追求盈餘繳庫以「低雙率」造成高房價、阻礙產業發展,要求央行提高獨立性與透明度。央行今日以2000多字回應,並提出6點說明,表示此與事實不符。央行說央行法定經營目標並不包含盈餘繳庫,央行「不需要、更不會採取低利率及低匯率來達到盈餘繳庫」。
TrendForce表示,受惠於智慧型手機、筆記型電腦供應鏈庫存落底並且進入季節性備貨旺季,加上生成式AI相關主晶片與零組件出貨加速,第三季全球前十大IC設計公司營收季增17.8%,以447.4億美元創下歷史新高。其中,NVIDIA(輝達)在AI熱潮下,營收及市占率表現均居冠,第十名則因智慧型手機備
台積電昨宣布董事長劉德音將不參與下屆董事提名並將於明年股東大會後退休,公司「提名及公司治理暨永續委員會」推薦副董事長魏哲家接任下屆董事長;台積電股價不受掌舵者變動影響,今不跌反漲,以587元開出,上漲2元,市值達15.22兆元,顯然市場認為公司營運不受影響。
南華早報報導,受持續的房地產危機衝擊,廣東一家民營製鋁公司強迫員工減薪休假5個月,體現全球第二大經濟體的潛在失業挑戰。報導說,在停產狀況下,選擇仍留在佛山金世界創新鋁業公司的員工被告知,只能領取當地勞動法規範的最低月薪人民幣1900元(約新台幣8395元)的80%,直至4月1日,這相當於正常所得的3
國民黨副總統候選人趙少康批評缺電,甚至指工廠被要求降低用電,台電表示,台電今年尖峰備轉容量率始終保持在6%以上。且相信新北市長侯友宜最清楚,新北耶誕城還來申請短期增加用電,新板特區跟過去一樣光亮,也吸引大批民眾前往,每逢選舉喊缺電的政治語言應該停止。
新光人壽首位通路長劉信成11月起就任,今對外宣布業務體系重塑,明年起新進人員全面改為部分工時,並引進內部創業制度;此外,新壽也和雄獅保經展開策略聯盟,並將在越南河內設保代公司,銷售日本壽險公司「第一生命」的保險商品。劉信成今正式和媒體見面,他在1987年就進入新光人壽,今年11月1日就任通路長,這項
聯準會今年最後一場利率會議如外界所預期維持聯邦基金利率目標區間於5.25%~5.5%不變,主席鮑爾也直言可能不會再升息,希望在實現2%通膨目標前就開始降息,最新利率點陣圖亦顯示2024年有望降息三碼。法人分析,聯準會升息告終、美國景氣展現強韌,營造固定收益資產和股票雙重收益機會,但後續仍須留意高利率
對於有壽險業者建議「死利差互抵準備金」可轉列自有資本,金管會保險局回應,「死利差互抵準備金」是屬於保戶,不應放到自有資本項下;過去有例外適用的壽險業者,是淨值為負的問題保險公司或承接公司;還在正常經營的業者,大股東應該善盡增資責任。大股東應善盡增資責任
台灣指數公司今日公告7檔台股ETF成分股名單進行調整。其中「特選臺灣上市上櫃精選高息指數」,新增中信金(2891)、台肥(1722)、中美晶(5483)等8檔,剔除佳世達(2352)、廣達(2382)、陽明(2609)等8檔最引人注目,由於00919(群益台灣精選高息)追蹤「特選臺灣上市上櫃精選高息
半導體產業即將復甦,IC設計廠鈺創(5351)董事長盧超群表示,半導體產業已打底完成,產業景氣回來了,預計明年第二季就可起飛,對於明年抱持樂觀審慎,因地緣政治、氣候變遷等變動仍不可測。盧超群強調,AI(人工智慧)是未來大趨勢,在輝達等上游廠商布局完成後,將往下游裝置及設備發展,包括邊緣運算、軍工國防
台股從去年10月見低點後靠著AI熱潮一路將指數帶回17,500點附近,期間行情不免遇到許多大大小小的震盪洗刷,操作難度相當高。在現今高利率、高通膨的金融環境下資金不再寬裕,要如何利用小錢有效率的增進財富是一個重要的課題。目前金融市場帶有槓桿特性的工具有期貨、選擇權及權證,股票的部分使用融資也有槓桿的
新竹縣地價與標準地價評議委員會近期評定通過2024年公告土地現值及公告地價調整案,全縣公告土地現值平均調漲2.49%,公告地價平均調漲4.11%,蟬聯多年地王的竹北市縣福段284地號永豐銀行已不再是地王,由遠百竹北店對面竹北市公園段482地號的全國電子取而代之,每坪96萬7742元,成為新竹縣新地王
民進黨立委鍾佳濱、江永昌、邱志偉與台北市中正萬華立委候選人吳沛憶今日協同台灣加盟促進協會副理事長陳潮宗與「傘兵旗魚黑輪」、「榮光救護車」、「長安製麵」等小店家,召開記者會,呼籲財政部重視小民權益、盡速調整相關規定。鍾佳濱指出,依照營業稅法第十三條、《營業稅法施行細則》第九條、《小規模營業人營業稅起徵
台企銀今年獲利表現持續亮眼,昨日董事會通過全面調薪4%,並調高員工伙食津貼至3000元,於明年1月1日生效。明年度加計考核晉級及升等,該行員工平均加薪幅度將逾7.5%。台企銀表示,為適度反映物價變動,減輕員工負擔,將原本2400元伙食津貼拉高至3000元,換算每位員工每月多600元伙食費、一年即增加
經濟部次長陳正祺昨到基隆市大武崙產業園區,與基隆市和新北市瑞芳區的廠商座談,對於歐盟即將實施「碳邊境調整機制」,他表示,環境部與經濟部已做好輔導業者改善製程的相關措施,例如採低碳能源、循環經濟,改善產業體質等來增加競爭力,經濟部明年也編列二十億元拓銷經費,讓台灣的好產品行銷國際。
近期落幕的COP 28大會上揭示新能源發展目標,全球再生能源到2030年要提升3倍、能源效率提高到2倍。台北大學金融與合作經濟學系副教授施懿宸表示,隨著企業ESG與減碳相關措施推進,企業經營管理會面臨4大難題,建議應先確認合適的氣候轉型管制框架。
富邦投信今與中華經濟研究院聯合發表今年度「國人安心樂活享退調查」研究結果,發現受到國內外經濟景氣變動影響,國人「退休金靠政府」的依賴比重回升;而在理財商品的部分,國人運用ETF進行投資理財的比重逐年上升,特別是未退休族群投資ETF更高達49.5%。
小英政見落實 確立最低工資調整機制 避免喊價歷時七年,立法院院會昨三讀通過「最低工資法」立法,明定中央主管機關應設最低工資審議會,參採消費者物價指數(CPI)年增率等,擬定最低工資調整幅度;雇主若違反規定,最重可罰一五○萬元,並公布該事業單位或事業主名稱、負責人姓名及罰鍰金額等,同時限期改善;屆期未
立法院今(12)日三讀通過《最低工資法》,勞動部長許銘春感謝勞雇團體及學者專家代表在法案研擬過程的參與,也感謝朝野各黨團的大力支持。完成立法後,勞動部將儘速籌備審議會及研究小組等各項建置工作,讓法案可順利施行。勞動部指出,《最低工資法》法案共計19條,歸納共有6大重點,包括組成最低工資審議會定期審議