鳳凰(5706)今日舉行股東常會,鳳凰董事長張巍耀表示,疫後旅遊需求持續暢旺,航空公司航班恢復,全球旅遊人口持續攀高,營收朝向恢復疫情前規模努力中。張巍耀指出,今年除持續徵才,補充人力需求外,也會因應市場需求,加強各路線系列團體機位取得,以及爭取包機合作機會,增加團位供給。
AI議題帶動製造業人力需求增加,新竹產業園區服務中心下週四(13日)上午10點到下午2點有一場聯合徵才活動,17家廠商提供780個職缺,其中台灣矽科宏晟招募日文翻譯、儀電工程師,及景碩科技招募製造技術師、品管技術師,薪資均上看70K。因應畢業季即將到來,及協助新竹產業園區與鄰近地區在地廠商求得好人才
全台7成離岸風機安裝於彰化外海,彰化前端離岸風電設備製造公司與建國科技大學合作,參與勞動部推動的「大專青年預聘計畫」,今年已培訓7名學生,畢業後無縫接軌進入時下很夯的綠能產業。「大專青年預聘計畫」針對國內重點產業人才缺口,幫助大專青年在畢業前1年進入職場接受工作崗位訓練,縮短學用落差,助青年畢業即就
美國新聞網站《The Information》披露,兩名中國晶片工程師成立1家韓國企業,涉嫌向被美國制裁的中國公司,銷售半導體設備材料大廠科林(Lam Research)開發的產品,近日遭美國商務部調查。科林發言人對此表示,韓企「韓國榮達」(Ronda Korea)並非其產品的授權供應商,將積極配合
陳麗珠/核稿編輯畢業季到來,又到了新鮮人求職旺季,怎麼讓自己履歷不會被1秒刷掉,提高面試機率,成為求職者必修功課。《經濟學人》指出,人資通常只花7.4秒看履歷,因此求職者不要將履歷當成工作清單,寫的落落長,應採用簡單俐落格式,避免使用花俏文字、陳腔濫調;還要謹記送出履歷後,不要問求職單位是否收到,這
台灣麥當勞看見中高齡、二度就業的求職需求,今年擴大規模招募1800名正職服務員,另開出300名餐廳襄理職缺。5月24日、25日於全台麥當勞餐廳舉辦「職場體驗」活動,每日3場、共計2130場次;求職者可就近親臨麥當勞餐廳,現場體驗工作內容、瞭解薪資福利,還能直接面試。
主要央行為加強與年輕族群溝通,近年陸續成立IG官方帳號,中央銀行也於5月2日正式加入IG行列,相較於臉書,央行在IG貼文將以軟性題材、圖片為主,介紹央行的人事物。首發文「央行采風」是央行新增的單元,第一集介紹的是央行總部辦公大樓的日月風華。
護國神山台積電(2330)年年調薪,新人起薪也跟著節節上升。根據公開觀測站新揭露,台積電去年碩士畢業新進員工平均起薪為6萬3900元,大專院校畢業新人起薪為4萬2930元,高中及以下的新人起薪3萬7900元,不僅為歷年新高,也高於業界水準。
為協助初次踏入社會的新鮮人順利求職,勞動部自2月起與各大專校院合作辦理近百場校園徵才,預計5月還有38場次、共4.5萬筆職缺釋出。勞動部提醒,去年推出的「初次尋職青年穩定就業計畫」,將提供每月5000元最多3次的「尋職津貼」,且為鼓勵穩定就業,順利求職並符合連續受雇規定,還可領取2萬元及1萬元的「就
護國神山台積電(2330)年年調薪,新人起薪也跟著節節上升,根據公開觀測站新揭露,台積電去年碩士畢業新進員工起薪6萬3900元,大學院校新人起薪為4萬2930元,高中及以下的新人起薪是3萬7900元,不僅為歷年新高,也高於業界水準。台積電每年例行性調薪約為3%-5%,相較前一年,碩士畢業新進員工起薪
花蓮地區震災後首場專案徵才,明(30)日將於「花蓮縣勞工育樂中心」1樓大禮堂舉行。現場將有遠雄海洋公園、花蓮慈濟醫院等16家知名企業,共提供285個職缺,其中逾5成職缺薪資達3萬元以上;同時也有餐飲及飯店業者跨區徵才,提供求職民眾更多工作機會和選擇。
新竹縣政府與企業、大專院校合作打造青年就業實習平台,自去年推出「數位創新青年培育就業計畫」,透過數位創新培育課程、企業媒合與實習關懷,為青年學子規劃提早進入企業實習機會,也為企業開拓多元徵才管道,今年更擴大規模,邀請11間頂尖企業共同參與。
中市薪資偏低,民進黨市議員黃守達、謝志忠、王立任、張玉嬿今天在市議會指出,台中不僅6都薪資最低,台中青年低薪問題也非常嚴重,淪為「窮忙世代」,市政府應該找到確切原因並提出對策,避免青年留不住,人才也出走。副市長賴淑惠及勞工局林淑媛表示,台中市近3年提繳工資成長率為10.65%,而台中市的產業結構是低
工作進度、研發成果彙報中國被美國列入貿易黑名單的中企國科微電子,涉在台成立子公司挖角高科技人才,除了需透過國科微技術主管電話訪談才能聘用,工作進度及研發成果更需彙報國科微及中國多家子公司;新竹地院依兩岸人民關係條例非法為業務活動罪將台灣國科微負責人張柏堅、子公司睿寬智能總經理、總監與資深工程師等四人
勞動部勞動力發展署近日接獲民眾檢舉,遭冒用發展署「台灣就業通」名義,在WhatsApp以「就業通協助招募新員工」訊息誘騙民眾應徵工作。發展署聲明表示,該徵才資訊並非發展署寄送,已向警政單位報案,避免民眾上當受騙。勞動力發展署今(17)日表示,該署執行勞工就業促進措施及相關計畫,都透過勞動力發展署官網
經濟部所屬四大國營事業招募新血。經濟部昨表示,今年預計十月十三日舉辦所屬事業新進職員招考,台電、台灣中油、台糖與台水四家暫定釋出六六五個名額,起薪約四.一萬至四.二萬元,甄試簡章於六月十二日上網公告。因應國營事業人力需求,並傳承核心技術及經驗,經濟部持續徵才,今年招考總名額暫定為六六五名。經濟部人事
經濟部四大國營事業招募新血不間斷!經濟部2024年將舉辦所屬事業新進職員招考,台電、中油、台糖與台水暫定釋出665名額,起薪約4.1至4.2萬元。甄試簡章預定6月12日上網公告,10月13日進行甄試初(筆)試。因應國營事業人力需求,並傳承核心技術及經驗,經濟部持續徵才,今年招考總名額暫定為665名。
中科管理局為因應園區發展及廠商用人需求,與台中市政府合作將於4月20日上午10點至下午2點在中科管理局一樓舉辦 「2024富市台中,就業成功」中科園區廠商聯合徵才活動,包括台積電、友達光電等20家廠商,共釋出1000個職缺,歡迎求職民眾把握機會踴躍參加。
《日經亞洲》報導,中國科技巨擘華為正在上海建造1個半導體設備研發中心,以因應美國的出口管制措施,並強化其晶片供應鏈,而為了招募具經驗的人才,華為提供的薪資是其他同業的2倍。但業界認為,華為的工作文化「太操」,儘管薪水高,卻很難留住人才。 報導說,該中心的重要任務包括打造微影機,這是生產尖端晶片的重要
通膨高漲,4月起電價又調升,不只上班族外食與房租的負擔沉重,根據yes123求職網調查,電價調漲已影響45%企業的調薪意願,甚至近3成企業徵才暫緩;高達83%的上班族擔心電價調漲影響老闆的加薪意願。近年物價上漲已吃掉薪資漲幅,4月起電價又已調漲,yes123求職網日前進行「上班族吃住開銷與電價衝擊調